En Staff Global Group estamos seleccionando un/a entrevistador/a con nivel de inglés C1 o superior para participar en una acción audiovisual durante el congreso Smart City, que se celebrará en Fira Barcelona.
Buscamos una persona con excelentes habilidades comunicativas, seguridad ante la cámara y capacidad para realizar entrevistas de manera fluida y profesional en inglés.
Lugar de trabajo
Fira Barcelona – Recinto Gran Via.
Fecha y horario
Miércoles 4 de noviembre de 2026.
Horario pendiente de confirmación.
Duración estimada de la acción: 1,5 horas.
Se remunerarán 3 horas completas.
Funciones
Realización de 4 entrevistas breves en inglés a invitados del congreso, de aproximadamente 6–7 minutos cada una.
Presentación y conducción de las entrevistas de forma natural, dinámica y profesional.
Formulación de preguntas y seguimiento de las respuestas de los entrevistados.
Coordinación con el equipo audiovisual durante las grabaciones.
Representación profesional de la organización durante la acción.
Requisitos imprescindibles
Nivel de inglés C1 mínimo, con excelente expresión oral y fluidez.
Capacidad para mantener conversaciones profesionales y realizar entrevistas íntegramente en inglés.
Excelentes habilidades comunicativas, buena dicción y soltura ante la cámara.
Persona dinámica, resolutiva, organizada y con capacidad de improvisación.
Buena presencia e imagen profesional.
Disponibilidad el 4 de noviembre, con flexibilidad horaria.
Se valorará especialmente:
Experiencia previa como entrevistador/a, presentador/a o reportero/a.
Formación en Periodismo, Comunicación Audiovisual o similar.
Experiencia en congresos internacionales o grabaciones audiovisuales.
Uniformidad
Polo oficial del congreso (proporcionado por Staff Global Group).
Pantalón de traje negro.
Zapatillas completamente negras y limpias.
Condiciones económicas
Salario: 9,47 € brutos/hora.
3 horas remuneradas.
Total: 28,41 € brutos.
¿Te interesa?
Si tienes un excelente nivel de inglés, te desenvuelves con naturalidad ante la cámara y te gustaría participar en un congreso internacional, ¡inscríbete en nuestra oferta!
Durante el proceso de selección realizaremos una breve prueba oral de inglés para valorar la fluidez y las habilidades comunicativas de los candidatos.
¡Te esperamos!
Durante el proceso de selección utilizamos herramientas de inteligencia artificial para asistir a nuestro equipo en tareas como el análisis de candidaturas, la organización de entrevistas o la generación de recomendaciones. Estas herramientas sirven como apoyo; las decisiones sobre la evolución y contratación de los perfiles son tomadas por técnicos especializados de Staff Global Group. Puedes consultar más información en nuestra Política de Privacidad.
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